(中央社記者韓婷婷台北14日電)中環持續轉型優化產品結構,上半年EPS為0.35元,本業連續2季獲利,董事長翁明顯表示,本業光碟片訂單看到年底,預期下半年毛利率可維持,期望持續獲利。中環第2季單季毛利率拉升到25.17%,年增22.59個百分點,單季每股盈餘達0.18元,累計上半年每股盈餘為0.35元,負債比率已降至16%,財務體質也逐步優化。翁明顯表示,下半年光碟本業看來還不錯,訂單能見度已到年底,CD及DVD市占率達5成,預估明年將持續成長,價格目前穩定,檔案光碟目前每月持續出貨,預計年底營收貢獻將占光碟產業5%左右,明年占比上看雙位數,應用端涵蓋醫療、國防、教育等,除了歐美外,大陸是最大的潛力市場。中環之前砸下10億元、取得日本 Mitsubishi Chemical Holdings Corp (日本三菱化學控股集團附屬公司)旗下全球知名儲存媒體品牌Verbatim(台灣稱威寶)的業務,預計年底前可完成股權移轉,明年開始貢獻營收,預計每年可貢獻60至70億營收,將開發新的產品,希望帶動獲利同步成長。中環除了光碟本業外,集團近年在陽明山比夢生活園區整合設計、生活、娛樂及創作的生活工坊。已成立康迎鼎、花之最、京之最及比夢烘焙坊,成為近來熱門的打卡景觀區,康迎鼎已開始獲利。鍾情於美食的翁明顯,近幾年積極尋求集團轉型,投入文創休閒產業,宣布「台之最」餐廳開始試營運,9月5日開幕。(編輯:鄭雪文)1080814


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

作者●鍾子偉/商周.com專欄作者幾個星期前,我遇到了一個2年多沒見過的大學學妹。畢業後,我們各自選擇了不同的職業道路,每隔幾年才會在同學聚會或共同朋友的婚禮上相遇。畢業之後,她在一間美國大型跨國企業找到一份很穩定的工作,看起來過去幾年有個非常開心且成功的職業生涯。5年前我們那幾次碰面時,她提到開始跟一個人非常好的年輕內湖科學園區工程師在約會。 當我們同學聚餐時,她的男朋友有幾次還會來接她,我們也會跟他打聲招呼。他們看起來在一起非常開心,而且看起來是個非常溫柔且支持她的男朋友。我們多數認為他們很快就會結婚,但現在兩個人都已經年過30了。這次碰面時,我問她交往情況如何,還在一起嗎?喔,是的,他們依然在交往。她的男朋友最近在一間非常知名的國際科技公司找到新工作,剛當上基層主管。他們已經交往6年多了。沒有計劃結婚?她長嘆一聲。過去的3、4年裡,他們一直在討論這個問題。一開始的目標是打算兩個人都30歲的時候就結婚,而那已經是幾年前了。發生了什麼事呢?她的父母。學妹的父親是一位成功的小兒科醫生,母親是大學教授。你可以想像,他們兩位對於女兒要結婚的對象有很高的期待,希望能夠來自非常類似的家庭背景。對某些醫生,老師,教授或公務員的父母來說,這通常意味著來自同一背景、行業或某些很少數的選擇。一開始,當她父母第一次見到男朋友時,實際上非常喜歡他。他人很好,非常有禮貌,並積極有目標性的去探索自己的職業生涯。但是在更瞭解他,尤其是家庭背景後,他們開始變得不滿。男生的父母都沒有大學畢業,其中一位常失業,而且成長過程家庭生活往往不穩定,經濟情況低於平均水準。 過了一陣子,她的父母強烈建議他們分手。最初,他們想或許過了開始的一兩年後,當父母變得習慣他,理解家庭背景跟男友個人一點關係都沒有,而他依然是非常支持她且很棒的男朋友後,父母最終會克服這點並且允許。結果卻是反過來,隨著她年紀增長,父母逐漸變得更不滿、越來越強烈催促,有時甚至會用情緒勒索他們分手。現在在家中,這是一個禁忌的話題,而且甚至拒絕提到男朋友的名字,常常試著幫忙介紹他們女兒其他的可能對象。學妹又嘆了一口氣:「你難道不覺得這有點過頭了嗎?我們現在都已經年過33歲,兩個人都想要結婚。我想過去6年,他已經證明了他是個穩定、成熟,值得信賴的未來老公選擇。但我的父母依然拒絕接受這點。我可以想像他們對於我男友家庭的差異和背景,會影響我們未來家庭生活的擔憂,但說老實話,這完全不是他的錯,而且我認為僅因為他的家庭背景,認為他是個壞人要強迫我們分手,這是非常不公平且帶有偏見的。難道你不覺得有時候當父母是醫生背景,他們常常陷入自己的社交小圈圈,陷在非常狹隘和有限的教養教育背景,而且非常在意面子?最終,他們總覺得自己是對的,而且會非常保守,對於什麼能接受以及關於對錯的想法非常絕對。」根據我自己的經驗,現在多數朋友都已經年過30,許多人正走入家庭生活階段準備結婚了,這是相當普遍的問題。不僅是這些背景的家庭而已,還包含傳統上有良好教育但很封閉的小圈圈背景,像是小學老師、政府公務員和律師等等。社會正在變得越來越快。30年前被接受的東西,現在可能被認為已經過時了。從科技到LGBT權利,再到女性權利和意識的提升,一切都變化得非常快,以至於上一代被困在一個似乎只能認可其價值觀的小圈子是非常普遍的情況,對他們來說要與時俱進非常很困難。對於50-60歲、有非常成功背景的父母來說,聽進去直接違背他們世界觀的事情是非常困難的。他們要好的朋友、同事、員工或是學生通常不會直接當面挑戰他們,都會試著不要對他們不禮貌。因此,從這個角度來看,對我們的父母、家庭成員,或是任何我們尊重,希望能持續成長和進化的長輩來說,教育他們的責任,或是不時刺激他們、迫使他們接觸和接受這些新的世界觀、新的可能性跟更開放的思維等等,這些責任只能由自己的孩子—我們,來完成。這是我們的責任,不管多痛苦,甚至有時候要挑戰、辯論、討論或是推翻一些我們覺得明顯錯誤、過時、過度批判或有偏見的舊有價值觀。這樣,也只有這樣,我們將一同成長和進化,分隔世代的差距和隔閡,才有機會能逐漸減少,而非增加。如果從來沒有真正的討論或辯論,每個人依然持續活在自己的世界,看起來每個人都同意且跟著他們一起「微笑」著,那我們要如何期待社會能夠真正一同進化和成熟?如果不是我們這些「孩子」,那麼我們該希望誰能做到這一點?更多商業周刊文章穿上不適合的衣服,就是在傷害自己!形象管理專家教你:打造沒有「廢物」的完美衣櫃※本文由商業周刊網站授權刊載,未經同意禁止轉載______________【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台,文章僅反映作者意見,不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

政治中心/綜合報導海軍司令部透過官方臉書粉絲專頁,分享了108年「海、空軍飛彈射擊訓練」的一系列照片,其中雄三飛彈更是首次公開亮相,只見飛彈拖著長長的白煙直衝天際,透過照片仿佛能聽見轟鳴聲,畫面相當震撼人心,立刻吸引許多軍事迷湧入大讚,「這系列的照片好棒」、「終於談得上專業攝影了」、「謝謝你們努力守護著台灣這塊寶島」。▲雄三飛彈直衝天際。(圖/翻攝自中華民國海軍臉書)海軍司令部在官方粉絲專頁貼出一系列飛彈實彈操演照片,並註明了三個標籤「精準命中」、「戰力十足」、「臺海屏障」,表示海軍子儀軍艦等單位日前於東部海域執行年度例行操演,射擊標準一型等各類型飛彈,驗證平日訓練成果,參演官兵均全神貫注,互助合作,士氣高昂,精準命中目標,順利達成任務。文字中不失霸氣,照片更是震撼無比,其中雄三飛彈的實彈射擊為首次公開亮相,照片中能看到飛彈噴焰升空,尾部拖曳著厚實的煙霧直衝天際,充滿了力與美,更彰顯了國軍的強悍力量。▲雄二飛彈。(圖/翻攝自中華民國海軍臉書)仿佛能透過照片聽見爆裂聲,許多粉絲湧入專頁留言,「謝謝你們努力守護著台灣這塊寶島」、「這系列的照片好棒」、「文宣終於擺脫中華民國美學了」、「乘長風,破巨浪」、「捍衛國家!海軍加油」、「好威好猛好讚好帥」、「終於談得上專業攝影了」、「這一系列照片都很霸氣!海軍真強大」、「水喔,海軍超棒的」、「錦江級艦跟雄風飛彈!帥」、「我親眼近距離目睹過,真的嚇到寶寶我了」、「漂亮的線條,讚」,也有軍事迷從照片中看出許多細節,認為「發射雄三時的艦身滿穩定的」。(周羿彣報導)▲▼海軍進行實彈操演。(圖/翻攝自中華民國海軍臉書)更多三立新聞網報導周圍太吵!她買票大喊「我要去竹南」…下秒全場尷尬了10年老友結婚!她包6千「竟沒座位」…網分析揭逆轉真相影/5歲童搭扶梯…手臂遭捲入!哭喊「要爸爸」皮膚慘撕裂基本工資再調高!月薪多7百變2.38萬 時薪變158元


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

工商時報【邱琮皓╱台北報導】基本工資審議委員會將在今(14)日登場,審議會將決定明年基本工資調整方向。面對勞方喊漲、資方喊凍,勞動部長許銘春強調,站在保護邊際勞工立場,當然會希望基本工資能往調升的方向走,「但沒有預設調幅」,這將交給委員討論。據了解,今年基本工資預計會在3%至4%之間找到共識,也就是落在月薪2萬3,800元至2萬4,000元間、時薪155至156元,月薪與時薪調幅一致。勞動部去年審議會創下史上最長討論紀錄,許銘春表示,今年已經準備好要開會了,但經歷會前會後,勞方、資方對於今年調漲幅度仍無共識,期待在審議會上充分理性討論。她也不忘幽默一下,「目前勞資雙方的共識,就是不要開(會)那麼久」。許銘春指出,基本工資是照顧最基層、最邊際的勞工,其中包括領取基本時薪的年輕打工族、兼職家庭主婦等,站在照顧經濟弱勢勞工的立場,她個人期待可以往調升方向走,但勞動部沒有預設調幅,目前會傾向月薪、時薪調幅一致,「去年月薪與時薪調幅落差大,確實屬於特例」。去年基本工資審議委員會把17項重要民生物資漲幅、消費者物價指數、經濟成長率等指數納入討論,耗費9個小時才達成共識,今年基本工資審議委員開會前夕,再度「漲聲」響起,勞團要求基本工資月薪漲至2萬9,199元,基本時薪調至169元,相當26.4%。不過,今年工商團體態度也相當堅定,認為基本工資連漲8年,企業每年都在消化新增適法成本,再加上今年政經情勢不穩、中美貿易摩擦避險成本高,時薪、月薪「雙凍漲」是他們今年的堅持。至於勞動部在5月29日將「最低工資法」送往行政院審查,是否會請政院支持列為9月新會期的優先法案,許銘春表示,站在勞動部的立場,希望行政院能加速審查,並將法案列為優先法案,讓新法能儘速上路。


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

社會中心/彰化報導彰化出現「人肉天體營」?一名開車經過的卡車司機,在一處廢墟裡,見到多名年輕男女疑似「全身赤裸」走來走去,嚇的趕緊拿手機拍下,並PO在臉書社團「彰化踢爆網」,PO文者還表示「怎麼這麼開放?」、「他們在做什麼?」,影片也讓許多網友議論紛紛,有網友表示,該地點位於台61線西濱快速道路北上伸港路段附近、巧紡老舊廢廠房,因為廠房汙染所以廢棄,成為許多外拍族取景的地方,如今竟有人見到疑似3女1男在開「人肉天體營」,讓當地警方不敢大意,所幸經過警方查證,證實這一切都是誤會一場!▼▲網友將影片PO網引發議論。(圖/翻攝彰化踢爆網)由於網友在網路上議論,和美分局伸港所獲報之後,也立即派員到場了解,發現原來是幾名學生,身穿肉色的劇服在拍攝舞蹈影片,才會遠遠的讓人誤會,以為是裸體轟趴,伸港所所長還特地到臉書留言表示:「本月14日下午5時40分,接獲民眾報案後,立即派員前往查處,經了解是一群學生社團成員,當天穿著肉色劇服在拍攝舞蹈影片,實際現場了解並無上述所敘述裸體情事。」,但也有網友開玩笑表示:七月份別亂看、別亂問。▲警方出面解釋誤會一場。(圖/翻攝彰化踢爆網)更多三立新聞網報導吃「榴槤」配酒會致命?男子猝死陳屍涼亭 醫師曝驚人真相警追嫌犯畫面曝光!服務處旁連開2槍 議員聞槍聲嚇一大跳「世界第一AV女優」隱退!她爆料驚人片酬 粉絲全嚇壞了全家被當殺人犯!女子失蹤後剩屍體 14年後她竟詭異出現


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

娛樂中心/綜合報導有「華劇行銷教母」之稱的張正芬,和偶像劇之母柴智屏合作,兩人即將共同打造「影視大國際3.0」計畫,要為台灣影視產業努力,將在8月14日出任「群星瑞智總經理」,同時也會兼任政大的助理教授,柴智屏也表示,公司同事都對新總經理很期待。張正芬過去在《三立電視》擔任行銷資深副總兼發言人,長達19年的時間帶領三立在影視劇中殺出一片天,更曾四度獲得金鐘節目行銷獎,分別是2007年的《天下第一味》、2008年的《命中註定我愛你》、2011年的《犀利人妻》、2014年的《我的自由年代》,創下史上最多行銷獎記錄。▲張正芬擔任柴智屏公司總經理。(圖/柴智屏提供)其中《命中註定我愛你》以單集平均收視率10.91、最高分段平均收視率13.64,創下台灣偶像劇的收視紀錄,然而近年來面對韓劇、陸劇夾擊,在接獲柴智屏的邀約後,張正芬表示,今年拿到博士學位後,本來想回學校教書,不過對於柴智屏提出的「影視大國際3.0計畫」,十分感興趣,因此決定在出任群星瑞智總經理一職。張正芬提到,她同時會擔任政大助理教授,一方面能接觸大學生了解年輕市場,藉此透過產學合作交流,鼓勵年輕人共同為台灣影視產業努力。身為董事長的柴智屏表示,公司交給張正芬管理,她能更專心創作,也說公司的藝人和同事都對新任總經理非常期待,相信「行銷教母」張正芬和「偶像劇之母」柴智屏,強強聯手一定能開創新局面。(黃韻璇報導)更多三立新聞網報導老爸寵女幫追星!星二代視訊見彭于晏 秒拋男友喊:我單身神似鄧紫棋走紅!蕾菈被前輩嗆「自以為」 吳宗憲揭2罪狀網羨慕暴動!被偶像Kobe翻牌回覆 炎亞綸:等了20年開店原因藏洋蔥!曾被親戚罵「不正常」…小A辣憶亡父暖舉


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

記者汪惠松/永康報導 崑山科大青年精準就業計畫雲嘉南訓練中心開辦「保證就業訓練班」,上週開訓即進行基本職場通用職能與分科職能的培訓,包括培養負責任的態度、溝通表達能力、良好就職心態及個人專業等。希望結合學校與企業培養職場有用的人才,減少學用落差。 崑大受委託執行鴻海集團的「青年精準就業計畫」,由計畫負責人宣明智與崑大校長李天祥簽署合作協議書,協助保證就業訓練班的執行。 崑大所開辦的保證就業訓練班,預計投資每一位學員訓練經費三萬元,八月課程安排「專案與時間管理」、「人際關係與表達技巧」、「情緒管理與壓力調適」、「語言訓練」、「勞工權益與法律」、「工業安全與環境衛生」、「問題分析與決策實務」、「報告撰寫與簡報技巧」、「溝通技巧與衝突管理」等,基本職場通用職能。 九月將規劃「文件管理」、「  ERP系統」、「稽核核銷」、「製程與實驗設計實務」、「品質控制  QC工具」、「統計  SPC製程管理」、「採購與業務模擬」…等分科職能。 為期五個月的保證就業訓練班課程結束後,將另進行職場模擬訓練及企業選才活動,凡全程參加「宣董掌舵—青年精準就業計畫」之學員,將獲頒結訓證書,保證直接對接優質企業,作為應徵工作的加分利器。


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

經濟部加工出口區管理處高雄分處與高雄市政府訓練就業中心,將於8月15日(星期四)上午9時30分至11時,在區內第一訓練教室(高雄市前鎮區加工出口區中一路2號後棟2樓)舉辦現場徵才活動,現場有10家廠商參與徵才,提供求職及轉職朋友,與求才廠商面對面的絕佳機會!高雄加工出口區與訓就中心為服務求職、換職民眾需要,辦理現場徵才活動,此次參加徵才的廠商有華東科技、台灣三井高科技、吉伯特珠寶、銳康科技、杰鑫國際物流、昶亨科技、組弘科技、(以下為代收履歷)旭宏科技、台灣博士電子、茂發電子等10家公司,職缺項目包括化學工程師、廢水專責處理人員、倉庫理貨員、日班產線技術員、操作工等,部分廠商還提供員工旅遊、三節獎金、年終獎金、免費供餐等福利,總計提供159個職缺,歡迎求職及轉職朋友踴躍參加。高雄加工區分處長吳大川指出,每月定點定時於園區內舉辦現場徵才活動,可創造區內廠商、勞工朋友及求職人員三贏的效益,並加速提高媒合成功機會,也是啟動高雄加工區成長的動力來源。高雄加工區亦呼籲求職朋友,可把握與雇主直接面談應徵機會,宣傳自身優勢,增加錄取機率。若無法親臨現場的求職朋友,也可多加利用加工處官網查詢,找到理想的工作。


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

作者為國家政策研究基金會副研究員農曆春節前夕,政府送給勞保千萬被保險人的不是投資收益「紅包」,反而是去年勞保基金虧損了156.5億元,以及勞保將提前在民國115年破產的「定時炸彈」。而更讓人不安的是,當勞保局107年度精算報告在媒體上曝光之後,包括行政院長蘇貞昌和勞動部官員的回應卻是,勞保基金目前還有7千多億,同時行政院已答應撥補200億元,再加上政府保證負「最終支付責任」,要勞工不要擔心。問題是,政府以這樣的方式面對勞保破產危機,叫勞工如何不擔心?若以其他國家處理年金危機的模式來看,最積極的是採取「制度」的改革,例如瑞典的NDC年金制度;其次是調整費率、給付額度與退休年齡等的「參數」改革,例如去年上路的軍公教年改;而最消極的辦法則是透過「稅收移轉」,例如行政院的200億元撥補勞保基金。顯然,「以拖待變」是現階段政府對於勞保瀕臨破產邊緣的處理態度。但諷斥的是,蔡英文總統才在去年國慶談話時重申:「年金改革我們不能走回頭路。因為我們不能讓每一個世代都陷入財務危機的懸崖邊緣。」難道勞保財務危機只是被媒體誇大的「假議題」?或是說200億元撥補真能挽救勞保的財務困境?勞保保費收入已小於支出,基金7年後能不破產嗎?勞保局107年度精算報告顯示,以11.5%費率推估,民國115年勞保基金累積餘額將由正轉負,短少835億元,之後財務缺口便不斷擴大,即使116年時勞保費率已調升至最高12%,基金餘額仍為負3,277億元。119年時更將首次突破兆元,來到負1.3兆元。也就是說,目前7千多億元的基金餘額撐不到7年,而即便政府真打算以「稅收移轉」來承擔「最終支付責任」,但在基金餘額轉負之後,給付與保費收入差額高達2千多億元,區區200億元的撥補,政府該如何「保證」每個人都領的到?增加投資收益是拯救勞保的「第三條路」?勞保財務收支失衡坑洞大到政府不敢處理,也不願意處理,但問題只會越拖越嚴重,依勞保局的精算報告估算,到120年時勞保收支差距將更擴大為3,500億元。因此,「以拖待變」絕非勞保財務危機最適的解決模式。但除了改革(制度或參數改革)與撥補的選項外,我們還有更好的選擇嗎?雖然有相當多人主張要增加勞保的投資收益,但這真是救勞保的「第三條路」嗎?以目前勞保已收支失衡的情形下,未來隨著基金餘額不斷減少,不改革該如何增加勞保的投資獲利?此外,也有人建議要推動所謂的「自主投資平台」,但這更是不可能的任務,因為勞保是如陳建仁副總統所說的「大水庫」,而非一般私人年金的「個人帳戶」制,如果不進行制度改革的話,要如何讓勞工選擇投資標的,又如何能救勞保?因此,勞保的存亡仍是取決於政府的態度。倘若政府一再無視於勞保的財務懸崖,把年改當口號,千萬勞工只好到總統府前圍爐吃年夜飯,或許才能迫使政府嚴肅面對勞工退休後的生計問題。更多論壇文章 「超級總統」執政28年凌駕法律,剛退位就成為首都的名字 失控的酒駕、拼裝的立法 職場上認真就是對的嗎?不要讓你的認真氣死自己 台鐵不做出配套措施 就乖乖廢除親子車廂吧 那些不起立鼓掌的人,總統不知道原因嗎?______________【Yahoo論壇】係網友、專家的意見交流平台,文章僅反映作者意見,不代表Yahoo奇摩立場 >>> 投稿去


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()

2017年,謝翔雅因《通靈少女》走紅,紅了之後她的過往戀情也被扒出,原來她曾跟富邦勇士隊球星蕭順議交往多年,但2人已在2017年初分手。可疑的是,謝翔雅的新歡,竟也在同樣的時間點出現。8月6日晚上11點多,跟謝翔雅在2017年初合拍〈不關你的事〉MV的阿電,一個人走出了練團室,然後到地下停車場取車離開,一路前往北市西門町康定路。接著阿電再把車停到另座機械式停車場,然後徒步離開,此時謝翔雅突然冒出跟他會合,小倆口牽著愛的小手,一路走到了其實頗不浪漫的「三媽臭臭鍋」。重點是,當天還是七夕情人節前夕,2人竟然選在這裡,進行一個歡慶的動作。果不其然,2人吃沒多久就離開了…可見臭臭鍋似乎並沒對到2人的胃口,或是不符合七夕情人節該有的甜蜜氛圍。不過謝翔雅跟阿電在「臭臭鍋」店裡也能調情,只見男生撫著女生的背、女的摳著男的屁屁,看來相當熟悉彼此的胴體,互動起來既肉麻又親暱。直到七夕情人節(七日)凌晨時分,謝翔雅跟阿電又轉往「湖南飲食棧」外帶宵夜,再去便利商店買飲料,最後消失在成都路的一棟民宅,而且還是由女生率先開門;從此也可看得出來,以他們一下子彼此撩撥,一下子看似老夫老妻的互動,應該已經交往了好一段時日。更多鏡週刊報導【七夕電學姐2】她主動獻吻脫衣求歡 阿電與謝翔雅相戀契機在2017【七夕電學姐3】球星要她看歪掉的香蕉 謝翔雅開黃腔:跟你一樣【七夕電學姐4】大學時就月入十萬 她進演藝圈月入5千好後悔


xynuzace03 發表在 痞客邦 留言(0) 人氣()